Home - EV4LS

Deprecated: str_replace(): Passing null to parameter #2 ($replace) of type array|string is deprecated in /home/dcjbyusp/public_html/wp-content/plugins/pagelayer/main/shortcode_functions.php on line 1002

Deprecated: str_replace(): Passing null to parameter #2 ($replace) of type array|string is deprecated in /home/dcjbyusp/public_html/wp-content/plugins/pagelayer/main/shortcode_functions.php on line 1002

Deprecated: str_replace(): Passing null to parameter #2 ($replace) of type array|string is deprecated in /home/dcjbyusp/public_html/wp-content/plugins/pagelayer/main/shortcode_functions.php on line 1002

Deprecated: str_replace(): Passing null to parameter #2 ($replace) of type array|string is deprecated in /home/dcjbyusp/public_html/wp-content/plugins/pagelayer/main/shortcode_functions.php on line 1002

Deprecated: str_replace(): Passing null to parameter #2 ($replace) of type array|string is deprecated in /home/dcjbyusp/public_html/wp-content/plugins/pagelayer/main/shortcode_functions.php on line 1002

Deprecated: str_replace(): Passing null to parameter #2 ($replace) of type array|string is deprecated in /home/dcjbyusp/public_html/wp-content/plugins/pagelayer/main/shortcode_functions.php on line 1002

Deprecated: str_replace(): Passing null to parameter #2 ($replace) of type array|string is deprecated in /home/dcjbyusp/public_html/wp-content/plugins/pagelayer/main/shortcode_functions.php on line 1002

Deprecated: str_replace(): Passing null to parameter #2 ($replace) of type array|string is deprecated in /home/dcjbyusp/public_html/wp-content/plugins/pagelayer/main/shortcode_functions.php on line 1002

À PROPOS DE NOUS

Fondé en 2015 et basée au Royaume-Uni et en Côte d'Ivoire, Evaluation For All System (EV4LS) est un cabinet international de renom spécialisé dans la gestion des ressources humaines. Nous sommes experts dans la gestion des processus RH, notamment la gestion des congés et des absences, l'administration RH, la formation, le recrutement et la gestion de la performance. Nous proposons également des stratégies RH telles que l'audit RH, la GPEC et la gestion des talents pour aider nos clients à atteindre leurs objectifs organisationnels.

Chez EV4LS, nous travaillons en étroite collaboration avec les entreprises pour faciliter leurs besoins en recrutement, de développement et de transformation numérique. Nous sommes fiers de notre approche pratique et opérationnelle, qui nous permet de développer des processus RH qui correspondent aux visions et missions de nos partenaires. Nous reconnaissons que chaque organisation est unique et nous adaptons nos services pour répondre à leurs besoins spécifiques.

NOTRE MISSION

Notre mission est d'aider les petites, moyennes et grandes entreprises à optimiser leurs processus RH en fournissant des solutions sur mesure qui correspondent à leurs objectifs et valeurs uniques. Nous sommes engagés à fournir un service client exceptionnel et à tirer parti de notre expertise et de notre expérience pour aider nos partenaires à atteindre le succès.

VALEURS FONDAMENTALES

Engagement

Nous sommes engagés à fournir un service exceptionnel à nos clients et à être un partenaire de confiance pour leur croissance et leur réussite. Nous sommes déterminés à travailler en étroite collaboration avec eux pour comprendre leurs besoins uniques et fournir des solutions sur mesure qui répondent à leurs objectifs.

Simplification

Nous croyons que la simplification est la clé de la réussite en affaires. Nous nous efforçons de simplifier les processus complexes et de réduire les obstacles qui empêchent nos clients d'atteindre leur potentiel maximum.

Croissance

Nous sommes déterminés à aider nos clients à croître et à prospérer en leur fournissant les outils, les ressources et les solutions dont ils ont besoin pour réussir. Nous nous engageons à être un partenaire stratégique de croissance pour nos clients, en offrant des solutions innovantes et efficaces qui stimulent leur croissance et leur expansion.

Nos services

DIGITALISATION DES PROCESSUS RH

A travers notre système d'information des ressources humaines REED SIRH vous pourrez gérer et suivre les données de votre capital humain, leurs absences & congés, évaluer leur performance et compétences, codifier tous vos postes. Vous pouvez aussi créer des rapports qui fournissent des informations.

GESTION DU CAPITAL HUMAIN

Nous allons optimiser la valeur de votre capital humain par la recherche de l'équilibre entre d'une part, les besoins de votre entreprise en termes de profils, de compétences, d’effectif et d'autre part, les qualifications, attentes et aspirations de vos collaborateurs favorisant ainsi une forte culture d'entreprise.

GESTION PRÉVISIONNELLE DES EMPLOIS ET DES COMPÉTENCES (GPEC)

Nous mettrons en adéquation les effectifs, les emplois et les compétences avec vos objectifs stratégiques et l’environnement externe (marché, concurrence, évolutions technologiques, …) afin de déterminer les évolutions des emplois, des missions et des compétences, et de prévoir les mouvements d’effectifs à organiser à moyen terme pour répondre aux besoins de votre entreprise.

RECRUTEMENT

Vous souhaitez trouver le candidat qui sera en adéquation avec vos besoins, aura les compétences requises pour exercer dans votre entreprise, s’intégrera à vos équipes, participera à la réussite de vos projets et au développement de votre entreprise depuis leur premier jour? Grace à notre connaissance du marché et notre expertise en recrutement dans tous les secteurs et domaines d'activité, pour tous types de fonctions quel que soit le niveau du poste.

FORMATION & DEVELOPPEMENT

Vous souhaitez des formations de mise à niveau dans n’importe quel domaine d’activités ou acquérir de nouvelles compétences ? Nous proposons aux et organisations des formations reconnues et des certifications recherchées, mais aussi nous créons des solutions.

POURQUOI NOUS CHOISIR

EXPERTISE

Notre équipe possède une vaste expérience et une expertise dans la gestion de tous les aspects des ressources humaines, de la gestion des congés et des absences à la gestion du recrutement et de la performance. Nous avons une compréhension approfondie du paysage complexe des RH et nous nous engageons à rester à jour avec les dernières tendances et les meilleures pratiques de l'industrie.

SOLUTIONS PERSONNALISÉES

Nous reconnaissons que chaque organisation est unique et nous adaptons nos solutions pour répondre aux besoins et aux objectifs spécifiques de nos clients. Nous prenons le temps de comprendre la vision et la mission de nos clients, puis nous développons des processus RH qui correspondent à leurs objectifs et à leurs valeurs.

SERVICE CLIENT

Nous nous engageons à fournir un service client exceptionnel à nos clients. Nous travaillons en étroite collaboration avec nos clients pour nous assurer que leurs besoins sont satisfaits et qu'ils reçoivent le soutien et les conseils dont ils ont besoin pour réussir.

APPROCHE PRATIQUE

Nous sommes fiers de notre approche pratique et opérationnelle de la gestion des ressources humaines. Nous nous concentrons sur la fourniture de solutions qui sont non seulement efficaces, mais aussi pratiques et faciles à mettre en œuvre, en veillant à ce que nos clients puissent voir de réels résultats et des améliorations dans leurs processus RH.

INNOVATION

Nous cherchons constamment de nouvelles solutions innovantes pour aider nos clients à optimiser leurs processus RH et à atteindre leurs objectifs. Nous exploitons les dernières technologies et les meilleures pratiques pour fournir des solutions de pointe qui stimulent la croissance et la réussite des entreprises.